La patronal valora molt negativament que aquesta mesura s’hagi decidit fora de la concertació i reclama la presència amb veu pròpia de les mipimes en el Diàleg Social espanyolExigeix que el Govern espanyol doti els recursos per a garantir l’equilibri en els contractes i polítiques públiques que quedaran afectats per aquest increment Barcelona, 12 de gener del 2024. Davant l’anunci del Govern espanyol en relació amb la pujada del 5% del Salari Mínim Interprofessional (SMI), PIMEC considera que l’Executiu continua sense aplicar la Llei, tenint en compte que aquesta mesura  s’ha d’implementar tenint en compte diferents variables econòmiques com el pes de les rendes del treball, la situació actual de l’economia i la productivitat.Per altra banda, PIMEC considera que cal tenir en compte  que s’ha incrementat l’SMI  un 54,28%  des de l’any 2018, i que s’ha situat com un dels més alts a la Unió Europea (UE).  En aquest sentit, continua reclamant que els salaris i els seus increments es fixin considerant la productivitat, tot recordant que no s’ha recuperat en els termes esperats i que seguim estant a la cua de la UE.PIMEC subratlla la importància d’aplicar aquestes decisions dins del marc del Diàleg Social i la concertació, i considera molt negatiu que aquesta decisió s’hagi pres fora d’aquest àmbit, alhora que reclama la presència de les mipimes amb veu pròpia al Diàleg Social estatal. La patronal recorda la seva posició constant a favor del millor salari mínim possible, sempre que això no afecti la competitivitat de les empreses ni la creació d’ocupació, o comporti la pèrdua dels llocs de treball.A més, PIMEC exigeix al Govern espanyol que  doti  els recursos per garantir l’equilibri en els contractes públics, ajustant-los a les noves demandes salarials, ja que l’increment de l’SMI tindrà efectes a les empreses i entitats contractistes de les administracions i a les polítiques públiques. En aquest sentit, considera que el Govern hauria d’incrementar l’SMI garantint que ho aplicarà a les polítiques i despesa que d’ell depenen. En aquest context, la patronal destaca la necessitat que les empreses puguin traslladar aquests increments de costos als seus contractes, siguin públics o privats, com també a les polítiques públiques indexades a l’SMI.